Ultima modifica: 29 Settembre 2013
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Operazione, Trasparenza, Valutazione e Merito

Trasparenza, valutazione e merito

La trasparenza amministrativa consiste, nella sua accezione più ampia, nell’assicurare la massima circolazione possibile delle informazioni sia all’interno del sistema amministrativo, sia fra questo ultimo ed il mondo esterno.

La trasparenza è intesa come accessibilità totale, anche attraverso lo strumento della pubblicazione sui siti istituzionali delle amministrazioni pubbliche, delle informazioni concernenti ogni aspetto dell’organizzazione, degli indicatori relativi agli andamenti gestionali e all’utilizzo delle risorse per il perseguimento delle funzioni istituzionali, dei risultati dell’attività di misurazione e valutazione svolta dagli organi competenti, allo scopo di favorire forme diffuse di controllo del rispetto dei principi di buon andamento e imparzialità. Essa costituisce livello essenziale delle prestazioni erogate dalle amministrazioni pubbliche.

Tratto dal sito: Governo italiano

Norma di riferimento: decreto legislativo n. 150/200

Programma triennale per la trasparenza e l’integrità ed il relativo stato di attuazione

    Per stendere il programma triennale faremo riferimento a:

    • Delibera CiVIT n. 105/2010  Indicazioni relative alla pubblicazione del Programma triennale per la trasparenza e l’integrità (paragrafo 4.1.2)
    • Delibera CiVIT n. 2/2012  Linee guida per il miglioramento della predisposizione e dell’aggiornamento del Programma triennale per la trasparenza e l’integrità
    • decreto legislativo n. 150/2009
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